联系人:王小姐 联系电话:024-24324655 邮箱: syrc01@163.com 地址:沈阳市大东区小东路1号 网址:http://www.51hro.cn/
薪酬管理制度设计
在岗位评价及岗位设置的基础上,为组织设计兼具外部竞争性和内部公平性的薪酬体系,帮助完成基本规划设置、薪酬结构设置、薪酬标准管理、员工薪酬定位等,组织的经营目标同员工的关注点、利益和行为紧密联系起来。
辽公网安备 21010402000277号